Mari Carmen nos deja mucho

Mari Carmen Abascal falleció, pero nos ha dejado algo muy importante. Aunque se estuviera trabajando en ello, la realidad es que, gracias a ella, su situación y los apoyos que suscitó, logró que se plantara cara a la avaricia y la falta de humanidad de muchas otras personas que fundamentalmente… Seguir Leyendo

Para proteger hay que nombrar

El lenguaje empleado por las instituciones nunca es inocente. Las palabras utilizadas en una ley, un reglamento o un protocolo administrativo delimitan los problemas que los poderes públicos reconocen, las personas o bienes a las que consideran merecedoras de protección y las respuestas que se comprometen a ofrecer. Por eso,… Seguir Leyendo

La experiencia imposible: talento, confianza y acceso al primer empleo en las sociedades del conocimiento (II)

Las sociedades del conocimiento han alcanzado un éxito notable en la expansión de la educación y el desarrollo de competencias. Sin embargo, ese avance convive con una contradicción institucional: mientras se multiplican las oportunidades para aprender, persisten barreras para transformar el aprendizaje en una primera experiencia profesional. En esta segunda… Seguir Leyendo

La experiencia imposible: talento, confianza y acceso al primer empleo en las sociedades del conocimiento (I)

Esta entrada es la primera de dos, que dedicaré a la contradicción institucional que se produce actualmente en relación con el acceso al primer empleo joven. Mientras se multiplican las oportunidades para aprender, persisten barreras para transformar el aprendizaje en una primera experiencia profesional. La dificultad no puede explicarse únicamente… Seguir Leyendo

El acompañamiento como tecnología social: derechos, empleo e inteligencia artificial

De la intervención social al acompañamiento aumentado en los procesos de inclusión social y laboral «Toda vida verdadera es encuentro». — Martin Buber, Yo y tú Introducción: acompañar no es dirigir El acompañamiento se ha convertido en uno de los principales referentes metodológicos de la intervención social contemporánea. Está presente… Seguir Leyendo

La paradoja del talento senior: la infravaloración de las personas trabajadoras mayores de 45 años en un contexto de envejecimiento demográfico y escasez de talento

El envejecimiento demográfico constituye una de las transformaciones estructurales más relevantes de las economías desarrolladas durante el siglo XXI. El aumento de la esperanza de vida y la reducción de las tasas de natalidad están modificando profundamente la composición de la fuerza laboral europea y condicionando las estrategias de empleo… Seguir Leyendo

La mejor manera de conocer la realidad de las pensiones. Dato mata relato

Estos días, las personas que cobran pensión contributiva están recibiendo cartas informando de la subida que experimenta la cuantía a percibir e informando a qué se debe el cambio, a la aplicación del 8,5% correspondiente a la media del IPC del año 2022. Para el caso de las pensiones no contributivas de… Seguir Leyendo