Aplicación de la Gestión de Recursos Humanos Basada en Evidencias a la Gestión del Voluntariado
¿Es posible gestión rigurosa del voluntariado sin deshumanizarla? Hemos elaborado un ensayo que explora justamente esa pregunta: “Aplicación de la Gestión de Recursos Humanos Basada en Evidencias (EBHR) a la gestión del voluntariado” En un contexto donde las organizaciones sociales enfrentan retos crecientes de sostenibilidad, impacto y legitimidad, proponemos un… Seguir Leyendo